各镇乡（街道）1月份人力社保工作信息

丹西街道多措并举推进根治欠薪冬季攻坚行动

根据国务院、省、县市部署安排，自11月15日至2020年春节前，在全县范围内开展根治欠薪冬季攻坚行动。丹西街道第一时间召开工业企业、建筑项目“无欠薪”专题会议、约谈重点项目，有的放矢排摸企业，积极推进根治欠薪冬季攻坚行动。

1、强化宣传，营造氛围，抓住时机。采取多种形式，广泛宣传根治拖欠农民工工资问题的重要意义，普及劳动法、劳动合同法等法律法规知识。在建设工程领域，大力宣传“六项制度”。同时提高用人单位和劳动者特别是广大农民工的法律意识，促使用人单位自觉遵守劳动保障法律、法规，按时足额支付劳动者工资。帮助农民工学法、懂法，使其在权益受到侵害时，能通过正确方式和法律渠道维护自己的合法权益，营造依法维护农民工合法权益的良好社会氛围。

2、认真排查，确定执法重点。在广泛宣传发动的基础上，街道组织用工单位开展自查，把用人单位自查表、相关的法律、法规政策资料送达至用人单位，明确要求用人单位对农民工工资支付情况认真开展自查，对存在拖欠、克扣农民工工资行为的，要制定具体的偿还计划，并及时整改，对拒不整改的用人单位将严格按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《劳动保障监察条例》等法律法规给予行政处理或处罚。在要求用人单位自查的同时，街道对涉及单位的具体情况进行了摸底，对上报的相关资料进行认真梳理，确保真实性。

3、联合执法，确保取得实效。通过广泛宣传发动，用人单位自查自纠和摸底排查之后，街道成立根治欠薪领导小组，联合街道工会、城市建设科等科室对管辖区域内租赁的针织企业和工程建设领域的项目进行检查。并对用人单位的用工资料、考勤表以及职工工资表进行逐项登记检查，确定单位职工人数及发放工资情况，并深入用人单位走访劳动者，了解劳动者的工资发放周期、数额及是否存在拖欠工资与工资发放相关的问题，掌握了用人单位农民工工资发放的实际情况。

4、联系协调，督促发放工资。对于象山龙鑫食品有限公司欠薪问题，街道党工委、办事处政府高度重视，多方协调解决此项工作。2019年7月份街道已帮助职工申请法律援助，现已在申请法院执行。由于此企业情况比较复杂，街道领导一方面和法院、企业负责人进行多次沟通，另一方面安抚职工情绪，并向职工做好解释工作。接下去，街道继续跟进此企业的处理情况，加强沟通和协调，保障涉事群众合法权益，争取在春节前职工能拿到工资。对于象山江仔服饰有限公司欠薪问题，于11月份街道已帮助职工申请法律援助，现准备申请法院执行阶段，街道和企业主多次沟通后，街道决定在春节前先垫付20%工资，督促企业主年后处理自己的财产后再付清余款。

茅洋乡开展企业退休人员的节前暖心慰问工作

茅洋自企业退休人社会化管理服务实施以来，每年年底，人力社保服务中心都会向每位退休人员发放一份春节慰问礼品，使其管理服务人性化政策，今年也是如此。针对近三年因“养老贷”转基本退休人员的增加，茅洋具体工作如下：

一、通知到位。由中心工作人员及时下发各村退休人员联系名单，让各村协管员通过打电话，发微信，发短信，上门服务等多种方式进行通知，争取全部发放到位。

二、服务到位。中心针对每位企业退休人员提供的退休证进行身份核实，然后发放一份春节慰问券并指引退休人员到指定地点领取慰问品，同时对那些高龄不便的退休人员，乡劳保中心主任协同中心协理员及村协管员上门送春节礼品，进行暖心慰问，深受他们的感激。

据统计2019年度茅洋共慰问对象快速增至2079余人，节前开展暖心慰问工作受到退休人员的广泛好评。

晓塘乡开展企业退休高龄与重病慰人员问活动

1月7日，我乡社会保障中心主任和工作人员对企业退休人员高龄与重病进行慰问。每年春节临近我乡都会对高龄和重病人员进行慰问和走访，了解他们的生活现状，带去节日的祝福。

此次慰问活动涉及15个村，25名重病及10名高龄人员，包含慰问金和慰问礼品，逐户进行走访。

“阿公，最近身体还好吧？我们来看看你了”工作人员说道，“你们来啦，真的是太客气了，还带来这么多的东西”，年近90岁的阿公开心的答道。每到一户都热情的招呼着，拉拉家常增进了我们社会保障中心与这些退休人员的感情。

目前，走访工作已经全部完成并受到一致好评！

黄避岙乡自助服务一体机升级啦

为了破解群众办事来回跑、办事地点远、办事地点分散等痛点，降低群众办事难度，缩短办事周期，实现“数据多跑路、群众少跑腿”，卓繁信息基于人脸识别、语音交互等人工智能、大数据等技术自主研发了政务服务自助终端。该终端放置在黄避岙乡人力资源和社会保障服务中心处。基于人工智能技术打造的一款服务多元、操作智能、高度集成的新型终端设备，改变了传统自助服务终端设备“大、重、笨”等缺陷，充分利用现代化集成技术和人体工程学的设计原理，将高拍仪、打印机、触摸显示器、身份证读卡器、银联卡读卡机、凭条打印机、条码扫描器等近20项专用设备进行了精细化集成和一体化整合，通过人机语音对话与人机触摸操作的方式为广大市民提供政务服务与便民服务业务的办理。

自助服务终端机包含社会保险、就业创业、政策法规、社保卡服务等功能于一体，这让老百姓可以减少排队等待，足不出户就可以了解到社会保险、就业创业等与自己生活息息相关的信息，为老百姓带来不少便利。

黄避岙乡召开2020年城乡居民基本养老保险工作培训会

为贯彻落实《人力资源和社会保障财政部关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的指导意见》﹙人社部发〔2018〕21号）和《浙江省人力资源和社会保障厅财政厅关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的实施意见》（浙人社发〔2019〕57号），建立我市城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的通知，于2020年1月15日下午，黄避岙乡人力社保中心召开2020年度城乡居民基本养老保险工作培训会议。本次会议由黄避岙乡人力社保中心戴喜喜主任主持，全乡16个行政村综合事务员负责人员参加会议。

会议分两部分进行，一是由黄避岙乡人力社保中心戴主任，传达城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的相关文件及内容。重点讲解根据城乡居民收入增长情况，确定和调整个人缴费档次。二是做好宣传工作，逐步落实。采取通俗易懂的形式，全面准确解读政策，引导符合条件的城乡居民参保续保，鼓励村民多缴多得。

问贫苦 暖丹东

——丹东街道人力社保中心走访慰问企业退休重病人员

为更进一步了解企业退休人员生活状况，弘扬尊老、敬老的中华民族传统美德，春节前夕，经过丹东街道人力社保中心工作人员前期准备、住户筛查以及人员统筹安排，赖书记带领着中心相关负责人和网格员携带慰问金对企业退休重病人员进行了慰问。统计下来我们一共慰问了30名困难退休人员，发放慰问金2.4万元。

慰问过程中，赖书记与他们唠家常，询问他们的家庭情况和身体状况，叮嘱他们照顾好身体，安享晚年生活，希望他们如果在生活上遇到困难，及时向党组织反映，组织一定会积极帮助解决，在组织力所能及的范围内帮助他们。临别时，领导叮嘱他们春节期间要注意安全，并预祝他们春节快乐。

在此次慰问的贫困退休人员中，有一位60岁的钱师傅，他是位肺癌患者，但心态却很好，病魔并没有击垮他，反而给他向上的勇气。他乐观积极，还开着一家小卖部补贴家用，定时吃药定时检查，相信乐观的心态一定能助他早日摆脱病魔。进门时，钱师傅很热情地打招呼并倒茶水，可以看出他内心非常激动，临别时他很感激地收下慰问金，激动地说着：“谢谢！谢谢领导们的关心，能在春节前收到你们的关心真的既开心又暖心，有你们这样的好领导，我们的日子好过了很多！谢谢！”最后他还送我们到门口。

这样的走访慰问已经不是首次，长期以来，丹东街道人力社保中心工作人员坚持时刻关切贫困企业退休人员的生活，鼓励他们积极面对生活，积极参与大众活动，充分融入丹东大家庭。走访慰问活动或许能带给他们一缕阳光，带给他们更多面对生活的信心，同时，走访慰问也让丹东街道人力社保中心工作人员切身体会到他们的艰苦生活，在日后的工作中继续保持为人民服务的目标，不忘初心，砥砺前行。

“根治欠薪”在行动

定塘镇劳动保障监察中队化解多起欠薪案件

自“根治欠薪”专项行动开展来，定塘镇劳动保障监察中队坚持加强日常巡查，加大劳动保障监察执法力度，积极构建和谐劳动关系。

近日，在镇发展服务办、劳动保障监察中队、工会等多部门联合检查、排查在建工程时，了解到有工人反应拖欠工资问题，第一时间与建设单位负责人取得联系，核实情况。经调查，建设单位负责人汪某称因班组长回家，电话联系不配合，存在工账不符，因而导致未能及时发放农民工工资。经多方沟通协调，项目负责人汪某在1月8日全额兑付了拖欠工资款。

拿到辛苦工作血汗钱的工人们，脸上露出了幸福的笑容，并对镇劳动监察工作人员表示了感谢。

自象山无欠薪创建以来，定塘镇劳动保障监察中队立足职能，在县监察大队的指导下，加强主动监察，积极处理欠薪案件，主动为企业和劳动者提供服务，维护好劳动双方和谐劳动关系，扎实推进“根治欠薪”工作。据统计，近一个月以来定塘镇劳动保障监察中队共化解了农民工欠薪事件5起，为45名外来务工人员追讨工资10.6万元。

定塘镇逐步化解欠薪积案

2019年1月13日，定塘镇司法调解室门口排起了长队伍，这些来自某食品股份有限公司当日原员工在排队中相互问候，心情愉悦。

该公司由于经营不善，连年亏损，在2016年底宣布息业。息业时拖欠81位员工工资约140万元。2016年至2019年定塘镇工业镇长调任，但前后二任镇长心系能大公司欠薪案，一任接着一任干，组织相关部门对欠薪积案进行跟踪和逐步化解，先后协助法院对企业进行资产冻结、变卖、拍卖，同时追讨坏账和其他应收款用来保障员工欠薪工资。在县、镇各部门多方努力下：在2017年春节期间定塘镇政府先垫付230000.00元发放欠薪；2017年5月公司收到罗勒货款48951.00元，按比发放，镇领导关心超年龄员工生活，又垫付58575.20元发放给超龄员工，2018年2月，公司出口退税203624.09元，按81名员工按比例发放；公司锅炉报废补贴款30余万元按工资比例发放。公司一期厂房被宁波市海曙法院拍卖。镇领导多次赴宁波海曙法院磋商欠薪，经双方共识达成41万元厂房拍卖款来解决员工欠薪。2020年1月13日终于在定塘镇司法办公会议室向欠薪员工发放工资，化解了欠薪积案。

近年来，定塘镇劳动保障监察中队立足职能，在县监察大队的指导下，加强主动监察，积极处理欠薪案件，主动为企业和劳动者提供服务，维护好劳动双方和谐劳动关系，扎实推进“根治欠薪”工作。

石浦人社中心召开劳动保障协管员总结大会

1月19日早上，石浦镇人力资源和社会保障中心在镇政府五楼会议室召开全体劳动保障协管员总结大会，会议中，蒋主任首先对2019年石浦人社工作做了总结回顾，对各村、社区的扩面完成情况进行了点评，对前几名的村进行了点名表扬，希望后进村能迎头赶上，力争明年社保扩面能交出满意的答卷。对出台的新的政策进行了解读，尤其是对像211文件取消、城乡居民养老保险缴费档次的变更等重要内容着重进行说明，避免因为政策的信息不畅通导致百姓利益受损。其次对失地、失渔保险需提供的资料进行了规范规定，对创业补贴相关政策进行了详解。然后又对新的一年的工作进行了布置，首先重中之重当然是社保扩面任务的下发，虽然2019年石浦镇全面较好的完成了扩面目标考核任务，但是明年扩面任务依然严峻，希望各协管员不要对此放松要求，要按照各自的扩面任务要求，严抓落实，确保明年任务顺利完成。其次再次重申各协管员要认真领会会议精神，扎扎实实推进工作的开展，最后借新春佳节来临之际，祝福各位协管员新春快乐，合家幸福。这次会议干货满满，协管员都进行了认真的笔记，会后，纷纷表示通过此次会议，又学到了很多新的知识，今后可以在工作中学以致用。