这场招聘会“职”达“家门口”

求职者在浏览岗位信息

“我们公司有宿舍、食堂，每个月可以休息六天。”“除了技术人员，我们也有一些岗位没有专业限制，还会进行技能培训，员工发展和晋升空间挺大的。”……2月13日上午，大徐镇在殷夫广场举办2025年新春人才招聘会，急需人才的企业和慕名而来的求职者“双向奔赴”，现场“相约”。

据了解，此次招聘会共有16家本地企业参加，提供普工、操作工、项目主管、外贸业务员等200多个岗位。“家门口就业”这一优势，吸引了附近的求职者现场选岗。参加工作满两年的徐洁莱仔细浏览着企业招聘信息，寻找自己心仪的岗位。“我之前上班的地方虽然在象山，但和家里的距离有点远。今天来看看有没有更好的工作机会，在薪资和职业发展上再进一步。”一番交谈后，她决定下午就去该企业参观，直观、近距离地了解工作环境和工作内容。

相比于还在“广撒网”的年轻人，有经验的求职者在现场目标更加明确。“我在工地干了好多年，如今孩子也大了，想在厂里找份稳定的工作。”今年55岁的吴师傅告诉记者，他就是奔着本地招工而来，快速地与一家企业确定了初步合作意向。

新年拼经济，招聘会上的各家企业也都铆足劲招兵买马，补充新鲜血液。象山申达轿车配件有限公司自1985年创立以来，始终致力于汽车传动系统零部件的研发、生产与销售，已发展成为一家具备高新技术资质的企业。随着订单量的激增，企业的用工需求量也比较大。“春节后是企业用工的高峰期，我们这次计划招收近50人。”销售经理王子旭表示，“目前已经有二十多位应聘者来了解岗位需求，希望能尽快找到合适的技能人才，尤其是懂技术、有经验的工人。”

“一早上有好几个人签了意向书，其中2位有相关工作经验，他们说马上就能来上班。”宁波安通电气科技有限公司办公室主任朱海燕说，公司上半年的订单已排满，用工缺口较大，这场招聘会揽才“开门红”，为企业完成今年招工计划增强了信心。

大徐镇副镇长张益民表示，“家门口”的招聘会搭建了企业和求职者精准对接的平台，希望能吸引和招揽更多人才，为大徐经济社会发展注入新动力。（记者 俞宇 通讯员 吴爽 胡晓雨 辛余峰）